9778-作者:王国保

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R=R1(-1):角色在规则下必须做的事,数学逻辑特征值为(-1,0),R1(-1)意思为违反了规则范围内的事情,属于角色责任低阶的表现。比如:公司规定九点上班,小王九点半上班,小王迟到属于必须做的事情没有做到,属于R1(-1)。

王道责商之故事连载十一

作者:王国保

责商提示:躬耕在当下,付出花自开。

责任公式:R1(0)+R3(+1)=1

职场收获期:黄金十年

老油条(责商指数***)

人的一生起伏不定,小时候快乐无暇,长大要努力拼博,有时候需要爬坡过坎,因为生存我们必须受制于约束,追求功利我们努力承接压力,融入情感我们懂得付出,用一生来选择属于心灵深处发展方向。不觉间白了少年头,转头回望间已是不惑暮年,记忆力慢慢衰退,烦心事爬满额头,“曾经沧海难为水,除去巫山不是云。”你开始想要逃离职场,回归闲云野鹤的日子。

责商提示:身行于职场,心游于社会

责任公式:R1(-1)+R3(0)=0

职场衰退期:5-10年

这就是感性责任思维下的职场人生,很多人都会循着上面的轨迹感受传统职场,区别就是每个人经历的周期时间略有差异,最终的归宿不会有变化。

二十六年职场守护者同样身临其中,既有菜鸟初入职场的感动,又有草鸡行走职场迷茫,更有老鹰傲视职场的自信,当然也不能超然些许老油条的无奈。生于十年动乱末期,少不更事改革探索,开放搞活一路走来,童年经历着的生产队的钟声,跟着小伙伴挎走编织的蓝子上地割草挣工分换粮食吃,上学期间勤工俭学赚学费,因为考上中专离开农村吃上商品粮而欣喜万分,因为爹娘步行奔波几十里求人借钱凑学费而悄然落泪。

1992年8月毕业回密分配进入新密市商业系统百货大数工作,因为学的是电子电器专业,所以领导安排我的第一份工作岗位电器专柜销售员。当时由于所在柜组属于个人承包的性质,但是对于初渉职场的我无须理会这些,反正有人发工资就行。每天早出晚归的努力工作,面对顾客热情接待,依稀还记得当时我卖出的第一台是最热销的“北京牌”电视机,销售价1400元一台,进货价1350元,每台才赚取50元的毛利。但是对于我来讲就像是中了大奖一样兴奋了好一阵子。后来还被单位选拔参加全市知识竟赛荣获了三等奖。然后半个月后我还是离开了柜台销售岗位,因为当时商业系统改制承包分流。所以就找了当时的领导主动离开百货大楼,同时也领取人生第一份薪水128元(半个月)。

一周后通过个人的软磨硬泡找到先前实习的单位领导,来到了郑州中州轴承厂新厂磨一车间担任电工,正式开启职场之路。宽敞明亮的车间,一排排磨床机器的轰鸣声,掺杂着轴承钢圈研磨的声音,还有心灵深处那份对未来的无限遐想,组成了那段青春的交响曲。

每天早上8点准时由车间主任点名出勤上岗,开早会,下任务、谈问题。分工协作,各行其道,磨内沟、研外圈、检测,装配,整修。我的岗位是三班值守车床电器维修,确保凌晨至早上八点车间机器电器正常运转。作为毕业学生在这里还能享受干部待遇,可以两个人一个房间,还有职工食堂,其它职工都是四个人一个房间。那年我才19岁真正意义上成为一名成年人,有了自己住处和工作岗位。可以用心钻研技术把平生所学用于日常的工作当中去,由于自己爱学习,努力上进,为人热情,很快都能于同事们打成一片,活脱脱一名菜鸟的职场现行记。在这里我遇到了最好的同事杨洪涛,外表俊朗,为人热情,同住一个屋,同吃同睡同劳动,亲如兄弟像家人一样经历着职场最快乐时光。在这里我情窦初开喜欢上了一个人,但是我不说她也不知道,深深埋藏在心里的爱的萌芽很快就随之飘散。由于轴承销售市场的下滑以及管理的缺陷,工厂前景暗淡,我的未来又面临着再一次选择。坚持留下来最多一年就要下岗,现在离开也许还能另辟蹊径得偿所愿。1993年6月我离开了带给我快乐的工厂,还有亲密无间的兄弟,还有感动的车间和同事。心中万语千言感谢接纳我的厂领导,还有给予我快乐的点滴记忆。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

责任单位:R=R1(-1)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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