5116-作者:小布

  职场菜鸟  职场心态

4R4P专业名词术语公式详解 查看更多

R3(+1)=R3(0):责任主体可能因做事方式的原因,导致自己做了好事、帮了忙,却不得不到责任客体好的评价。

       分享学员:胡腾贵

(该文章未经方老师改编)

 

就在昨天,发生了一件让我有点懊悔的事情,事情的来龙去脉很简单,听我娓娓道来。昨天恰巧我在办公室值班,办公室赵老师说:“阿贵,你现在有空正好帮我填份问卷吧。”我当时正好也没事,便说道:“好啊,小事一桩,今天早上我刚起床时候还在朋友圈帮填了一份问卷呢!”但是打开这个链接之后,我便傻眼了,因为问卷是关于词语评定的调研,是让调查对象评定词语的排斥度、熟悉性、愉悦度和强度。总共有90个词语需要评价,而每个词语都需要评定排斥度、熟悉性、愉悦度和强度这4项,也就是说这个问卷题量多达360题。

在做问卷的过程中,我心里虽有点不耐烦,但是由于我学习过4R4P,知道R3(0)(即是指抱怨、埋怨、吐槽、指责等带有负面情绪的词语)语言的杀伤力和消极影响,在填写问卷过程中虽然看的我是眼花缭乱,但好在我忍住没有吐槽这个问卷,问卷最终在我的坚持下顺利做完了。

但是做完问卷之后,我放松了对自己的约束,忍不住对旁边值班的同学吐苦水说:“这个问卷谁设计的,真坑爹,这么长一般人家真不给他做的!”但是说完这话我就立即后悔了,因为赵老师正坐在我们后面办公,这话让她听的是一清二楚,我转回头来瞄了一眼,她脸上的表情明显是不对了。我心里是一万个后悔,连连叫苦,心里骂道自己:“明知道R3(0)语言的坏处,还乱说,我这嘴真是欠揍!”

果不其然,后来旁边那位值班的同学听到赵老师对我的吐槽,好心地提醒我道:“你以后说话要注意,尤其是不能说一些伤人的话,虽然你没有恶意,但是别人听到会往心里去的,到最后你是出了力也不讨好啊!”我对此表示一万个赞同。

 

4R4P分析:

1)我是责任主体,赵老师是责任客体。

2)我帮助赵老师填写一份长长的问卷,丰富了调研对象群体,填写问卷是可做可不做的事情,我帮忙做了可谓是义务责任高阶R3(+1)

3)虽然我帮忙完成了这份长长的问卷R3(+1),但是却没有得到赵老师相应好的评价,这是因为我吐槽问卷的R3(0)语言伤害了赵老师的感情,导致了她最终并没有领我的情、念我的好。用责任公式4R4P公式表达为:R3(+1)=R3(0)

 

中国青少年(4R4P)责商学院友情提示:

这个公式给青少年启发意义极大,启迪我们领悟为人处世的真谛,帮助别人不仅仅是在行动上,而且要在语言和内心上照顾到对方的感受,切身为对方考虑,做到换位思考,拿捏好做事方式和处世分寸。只有这样,别人才真正领你的情,心里感念你的好。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第二层次:Ra=Rb责任色盲综合症:R3(+1)=R3(0)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

文章关键词: 加载中, 加载中, 加载中, 加载中

0位亲已答题!

 相关文章 Articles

来自全球各地0位亲的支持,是我最大的责任动力!
Copyright © 2015 ICP备案:沪ICP备14053021号 沪公网安备31011002003955号
责商(上海)信息科技有限公司
江西应用科技学院—责任动力学研究院
联系电话:15800477474
公司地址:上海市杨浦区军工路1076号031幢A90室