1256-作者:张慧 湖北

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R3(+1)> R2(>0):能力不足,情商来补。职场若是自己能力不及,便可优先用义务责任让自己在团队中作为粘合剂存在,用义务责任来扩大自己的影响力。


4P4R文明新风系列

 

学员分享:张慧

(该文章未经过方老师改编)

小区的广场上每天晚上七点左右有一位四十多岁的阿姨跳广场舞,到八点半左右结束。阿姨舞姿优美,看她跳舞确实赏心悦目。开始的时候她是一个人跳,后面慢慢的有一群人跟着一起跳。观察一段时间发现,阿姨每天放音乐的声音不大,刚够跳舞的几个阿姨听到,而且阿姨很热心,在跳的时候有人在旁边看她会热情打招呼,邀请大家一起跳,遇到完全没有基础的阿姨也非常有耐心的教她们,有时一支舞在教的时候要跳个十几遍。有时还会义务加班,在白天有空的时候在小区教大家。

 

阿姨喜欢跳舞,其实有很多舞她自己也不太会,白天教大家跳舞的时候,她自己也会不断练习自己不熟悉的舞蹈,当晚上运动的时候,她总能成为人群中跳的最美的一个。

 

了解知道阿姨不是本地人,因为儿子在本地工作跟着儿子过来的,在本地没有什么亲戚朋友,阿姨因为广场舞融入了当地的生活,小区里也因为阿姨的广场舞变得热闹了,而且也因为在一起锻炼跳舞,大家从互不认识到相互熟悉,每天傍晚去小区走走成了很多家庭的每日课程了。

4R4P
分析:

1
、阿姨从自己一个人跳广场舞到热心的教大家跳广场舞,属于R3+1),教广场舞属于可做可不做的事情,没有任何规定要求她必须做,她热心去做。

2、阿姨喜欢跳舞,遇到不熟悉的舞蹈时如果只是在家看视频,如果不是因为她的R3(+1)行为促使她白天和大家一起练习,最终可能收获R2(L)的能力责任低阶评价。

3、阿姨因为R3(+1)收获了大家的喜爱,她也因而更好的融入了小区的生活。属于R3(+1)> R2(L)

 

中国4R4P管理学院友情提示——

 

在任何时候,应该做的事情要多做,这样更能获得大家的接纳、尊重和喜欢。

 

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第三层次:Ra﹥Rb责任优先次序:R3(+1)> R2(>0)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

文章关键词: R3(5)热心(3)4R4P(2)R4(2)

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