2761-作者:方志良

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R1(0)> R1(0):在岗位职责中存在各种责任族群关系,为了有效完成各种任务,我们需要一种角色责任优先于另外一种角色责任的逻辑次序思维。 同样是必须做的事情,一件事要优先于另一件事。这个公式主要用于我们对岗位每日工作的规划排序。

Ra>Rb 诠释的是,人类的责任的八个高低阶存在就是合理的,对待4R8C要用事物一分为二、对立统一的宇宙哲学观来思考责任变化的规律。

 

Ra>Rb现象规律告诉我们,任何责任现象中不全是高阶主导低阶的规律,我们需要具有审时度势根据责任情境加以选择与判断事物发展变化的自然规律;

 

Ra>Rb为我们总结与指明不同阶段的人生处事的64种本质规律、责任选择真谛以及智慧人生的法则。

 

1,R1(-1)>善于打破常规、僵局与传统的责商

2,R1(0)>掌握规则高于一切的责商

3,R2(L)>弱既是强的责商

4,R2(N)>强者恒强的责商

5,R3(0)>审时度势的拒绝责商

6,R3(+1)>以人为本的合作责商

7,R4(c)>适当的小我的自我保护责商

8,R4(C)>大我的信念高于一切的责商

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第三层次:Ra﹥Rb责任优先次序:R1(0)> R1(0)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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