5471-作者:洪玉金

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R2(>0)> R3(+1):能力不及慢慢努力优先于靠人际关系赢得机会。职场要得到机遇最容易的方法就是做义务责任,搞好人际关系,但是这样的机遇不会持久,自己也不一定能把握得住,与其如此,不如慢慢努力,用实力赢得认可,把握机会。

分享学员:南阳 洪玉金
2016年1月26号
(此文未经方老师改编)

“小陆,帮忙用英文给这个学校回个邮件吧,就说学生决定去别的学校,不去他们学校了。我等会儿要外出,不知道下班前能不能回来呢!谢谢啦!”我笑着对坐在我旁边正在打字的小陆说。小陆是我的同事,平时我们关系还不错,工作上都是互相帮忙的。

“哎呀,洪老师,要给学校写拒信啊,我最不擅长拒绝别人了,既得委婉,还得把话说清楚喽!另外,我那英语水平,你还不了解吗!要不你别出去了,有啥事交代给我,我替你跑一趟?”小陆停下来看着我说。

“唉,不行不行!这事还真得我自己亲自去办,你办不了!谢谢你的好意,你还是帮我给学校回个信吧!我这有模板,你可以参考一下。”我顺手拿出文件夹,把模板拿给他看。

小陆接过去,看了几眼,抬头有点不情愿地说:“好吧,那我试试,写好了我先发你qq上,你再帮我把把关!”

“好的,没有问题!感谢感谢啊!明天给你带好吃的!”我高兴地说。

说完之后我就收拾下东西出门了。由于事情比较多,快下班的时候收到了小陆的初稿,我抽时间看了看,发现有不少需要修改的地方,我又一一的给他指出来,让他一条一条地改,直到我满意,最后才由他发出去。

第二天一早我就收到了学校的回信,学校对学生的选择表示祝贺,没有看出一丝的不高兴,总之,回信还是很成功的!这都是小陆的功劳啊,中午一定请他吃顿好吃的,我在去公司的路上还在盘算着吃什么呢。

4R4P分析:
1,小陆是责任主体,我是责任客体;
2,小陆好心提出来要代我出去办事,属于义务责任高阶行为R3(+1);
3,小陆写的邮件有多处错误,属于能力责任低阶R2(>0);
4,虽然小陆写的邮件一般般,但是还是帮了我很大忙。在我看来,写邮件这件事要好于帮我外出,符合责任优先次序公式R2(>0)> R3(+1)。

中国(4R4P)责商管理学院温馨提示:
有时候,虽然他人行动上能力欠佳,但只要愿意拿出行动来帮我们,也要好过那些只是动动嘴皮子,说些好听的话的人。

本文责任现象学系统分析

Responsibility phenomenon

责任总公式:R1(-1,0)+R2(0~N)+R3(0,+1)+R4(C/c)=1

所属责任现象:责任第一现象(一个责任主客体)

第三层次:Ra﹥Rb责任优先次序:R2(>0)> R3(+1)

本文责任思维模型:理性行动“四做原理”

责任思维工具描述:必须做,努力做,应该做,选择做

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