R1(-1,0)：未填写
R2(0,N)：未填写
R3(0,+1)：未填写
R4(C,c)：未填写
年龄：24岁
所在地：浙江省 杭州市
Tfacer责任性格组合：未填写
中国4R4P强，则祖国未来强
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4R4P Workplace 360
今天是2023年02月07日
【第四现象：R2R2R2R（调节变量）】 当我们对生活抱怨时，是不由自主的把自己放在责任客体的位置去评判周围的人、事、物，却忘了这时候我们最应该作为责任主体去思考并行动。责任主客体放对了位置，才能轻装上阵，费力最小。【职场心得贡献者：谢冰】
【R=R1（0）】百分百的人都会提责任心责任感，但只有百分之0.09的人目前懂得责任心的可以分为四个层次，它们分别为：角色责任、能力责任、义务责任和原因。4R4P不是发明的，而是发现的，它对任何人都适用。
【R1（0）2 R1（0）】职场责任边界思维；最基本的职业素养。了解同事的岗位分工，更加要了解自己的基本岗位分工职责，只有大家具有责任边界思维，工作才能减少矛盾，效率才能提高。【职场心得贡献者：方志良】
【R=R2（>0）】耐得住寂寞，成绩方可一步一步提升，能力责任低价不代表结果不好，更是代表一种面对结果好坏的心态。
出题者
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小强和小明约好下午五点打台球。小明四点五十到，小强五点十分到。请问小明和小强分别属于哪种责任现象？
请问图片中两个小家伙的行为属于：
玫瑰因为上司答应自己的升职许诺没有兑现，在公司装修的紧要关头假装生病请假，这种行为属于：
高三（6）班的车同学学习成绩优异，高二就参加高考并且被北京大学录取，这说明车同学的能力责任出色，是否正确？
孙悟空属于R2（N）的责任性格类型。
杜拉拉问候上司，这种行为是杜拉拉应该做的义务责任R3（+1），对吗？
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蔡江峰：
马云20年前跑业务被拒视频，那个小官好牛逼