员工优秀责任动力思维模式提升打造（企业会员项目公函）
什么是员工优秀的责任动力底层逻辑思维模式？
企业员工为什么需要优秀的责任动力思维模式的升级？
第一种员工优秀责任动力思维：
员工遵守制度是必须做的，实现绩效目标是努力做的，搞好团队合作是应该做的，能够考虑公司大局是大我选择做的。这才是企业全员需要的责任心与责任感的优秀责任动力思维模式！企业全员需要理解责任的“四做”原理，我们责任动力学可以帮助企业做到责任“田”思维模式的普及！
第二种员工优秀责任动力思维模式：
假如员工操作设备或进入作业场要做好安全防护，他的第一想法是制度要求还是为了自己人身安全和家人的幸福？如果考虑的是前者，那么工伤事故很容易发生；如果考虑的是后者，那么这才是员工优秀的责任动力思维，我们责任动力学可以帮助企业做到这种责任驱动力思维模式的转变！
第三种员工优秀责任动力思维模式：
看过《美国工厂》纪录片我们知道，假如企业员工习惯了评价公司或其他同事的问题，那么很可能这些员工具有根深蒂固的责任客体思维，容易成为公司的过客；假如企业员工习惯了把发生的问题归为自己的责任，那么这个员工就拥有优秀的责任主体思维，敢于担当，也会把自己当成企业的主人翁。我们责任动力学可以帮助企业培养正确的责任主客体思维模式。
这么好的员工优秀责任思维培训，哪里可以找到？
恭喜您看到这封邮件，我们专治企业员工责任思维“不服”的各种疑难杂症！
责任动力学原创知识产权课程郑重声明：
目前企业培训中，《责任动力学》培训系列课程正成为企业培训热门课程。由此，培训圈里冒出一批未经我院规范培养以及专业授权的责任动力学培训师，盗用我们责任动力学的知识产权与专利，包括责任矩阵与责任数字符号语言体系的原创课件到企业授课，严重侵害了我们的合法权益，我院正在通过相关法律途径对未经授权的培训师以及企业进行知识产权授权使用的权益交涉。
责任动力学在“责任理论”关键词的百度自然排名截图：
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为保障贵公司拥有先进、新颖、落地的《责任动力学》版权课程，我院正式推出了《员工优秀责任动力思维模式提升打造》课程体系的企业会员项目。
责任动力学企业会员证书与员工优秀责任动力思维证书样稿截图：
初级、中级、高级、白金级会员享受权益：
授权银行账户：江西应用科技学院
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企业会员顾问：杜老师
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