2019年4月28日,贵州工贸职业学院组织大型职场责任动力学责任情商公开课,本次课程由江西应用科技学院责任动力研究院院长、责任动力学(4R4P)创始人方志良老师亲自授课,近7000名师生参加,中国教育电视台和威宁广播电视台记者现场跟踪报道。
图1 责任动力学创始人方志良老师精彩授课中
图2 贵州工贸职业学院大型职场责任情商配置奥秘课程现场
本次课程主题为《洞察职场责任情商动力配置奥秘:责任低配、标配、中配与高配的境界》,方志良老师以自身职场成长经历开场,引出职场责任情商动力的四个层次:
图3 职场责任情商动力配置奥秘:责任低配、标配、中配、高配的境界思维模型
1、职场责任情商低配版:角色责任R1(-1,0)-必须做-是非对错分明的责任情商
2、职场责任情商标配版:能力责任R2(0~N)-努力做-优劣好差的责任情商
3、职场责任情商中配版:义务责任R3(0,+1)-应该做-有无爱心互助的责任情商
4、职场责任情商高配版:原因责任R4(C/c)-选择做-有无奉献精神和自私自利的责任情商
没有责任情商,就只剩责任情伤!要培养自己的职场责任动力情商,就必然要避开几个最容易“入坑”的责任情伤:
图4 职场责任情“伤”表现
1、本位主义者:本职工作没的说,团队冷漠不协作,R1(0)+R3(0)=0
2、不务正业的老好人:团队协作没的说,本职工作一团糟,R3(+1)+R1(-1)=-1
3、恃才傲物者:工作能力没的说,小我心思藏不住,R2(N)+R4(c)=0
4、有心无力者:忠诚奉献没的说,落实行动矮半截,R4(C)+R2(L)=0
此外,方志良老师还为同学们揭秘了积极与消极背后的责任思维本源——责任驱动力思维与责任约束力思维(XY思维),开启同学们职场积极、乐观、向上的责任意识,减少规避消极悲观的职业人生观。
图5 责任驱动力与责任约束力思维(XY思维)模型
本次课程,学生们热情高涨,积极与老师互动,踊跃回答问题,认真做笔记,对这堂职场责任情商动力课表现出浓厚的兴趣和参与度。
图6 贵州工贸职业学院学生现场与老师积极互动问答
图7~8 同学门课后纷纷主动邀请与责任动力学创始人方志良老师合影留念
课程结束后,贵州工贸职业学院常务副校长黄文霞、贵州工贸职业学院副校长,党委委员宋新乐、贵州工贸职业学院招就处处长张正君接受了记者采访。
图9 贵州工贸职业学院常务副校长黄文霞接受采访
图10 贵州工贸职业学院副校长,党委委员宋新乐接受记者采访
图11 贵州工贸职业学院招就处处长张正君接受记者采访
同时,几位同学也接受了采访。
图12 贵州工贸职业学院学生接受记者采访
威宁县人民政府副县长杨华忠、毕节第三实验高级中学党委书记,威宁自治县教育科技局局长肖良宪、西凯教育投资有限公司副总裁李存益、贵州工贸职业学院执行校长,党委副书记宁选应、贵州工贸职业学院常务副校长黄文霞、贵州工贸职业学院党委专职副书记祁飞、贵州工贸职业学院副校长,党委委员陈文辉、贵州工贸职业学院校园基建工程指挥部总指挥许建刚、贵州工贸职业学院副校长,党委委员宋新乐、贵州工贸职业学院财务总监曾隆槐全程参与本次课程。
图13 现场参与课程的领导嘉宾及威宁县副县长杨华忠开场致辞
图14 贵州工贸职业学院职场责任动力学责任情商大型公开课现场背景图